파리바게뜨의 제빵사 직접고용을 둘러싼 ‘파리바게뜨 사태’가 4개월 만에 끝을 보였다. 파리바게뜨 본사와 한국노총·민주노총, 가맹점주는 11일 4차 노사 간담회가졌다. 이날 파리바게뜨 가맹본부인 (주)파리크라상이 지분 51% 이상을 가진 자회사를 통해 제빵사들을 고용하기로 했다. 노사는 서울 여의도 CCMM빌딩 12층에서 더불어민주당 을지로위원회, 정의당, 참여연대 등이 참석한 가운데 합의서에 서명했다.  

합의안은 본사·협력업체·가맹본부 3자가 출자한 ‘해피 파트너즈’를 본사의 자회사로 전환한다는 게 골자다. 자회사 대표는 가맹본부 임원 중 한 명을 선임하고, ‘해피 파트너즈’ 상호도 바꾼다. 제빵사의 근로계약서도 다시 작성한다. 기존 협력업체 대표는 등기이사에서 배제된다. 단 일부 직원은 관리직으로 고용이 승계된다.

임금은 기존 협력사보다 평균 16.4% 상향 조정되며, 복리후생은 가맹본부와 동일한 수준으로 개선된다. 또한 제빵사들의 휴일을 기존 6일에서 8일로 늘리고 휴일 확대에 따른 대체 인력 500여 명을 추가로 채용한다.

한편 파리바게뜨는 지난해 9월 고용노동부가 파리바게뜨 협력업체 소속 제빵사 5309명을 불법파견으로 규정, 본사 직접고용을 시정조치 했지만 파리바게뜨 본사와 가맹점주들이 반발하면서 4개월간 논란이 이어져 왔다.

[환경미디어 김한결 기자]

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